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接触、掌握商业秘密的劳动者负有竞业限制义务——谢某诉A公司竞业限制纠纷案
案情介绍 谢某在A公司开设的早教机构从事前台工作,劳动合同约定谢某离职后2年内负竞业限制义务。2021年12月31日谢某以个人原因辞职,之后入职某知名早教机构担任成长顾问。离职后,谢某曾向A公...
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参考案例
民事
肖正伟律师
7天前
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